四川西津物流有限責任公司
關于延長銷售管理崗等崗位報名時間的公告
《關于招聘銷售管理崗等崗位的公告》于2025年12月4日面向社會公開發(fā)布，因銷售管理崗、核算會計崗參與測試人數(shù)分別未達筆試、面試比例，經(jīng)公司研究，決定延長報名時間至2026年3月6日，具體公告如下：
四川西津物流有限責任公司成立于2011年6月，注冊資本1億元，是綿陽市投資控股（集團）有限公司全資子公司。公司以鋼材、水泥、砂石等大宗建材貿(mào)易為產(chǎn)品重點。經(jīng)過十余年的發(fā)展，公司已與西南區(qū)域主要建材廠商建立了戰(zhàn)略性經(jīng)銷業(yè)務關系，形成了強大、完善的供應商網(wǎng)絡，同時與一批央、國企建立了良好、穩(wěn)固的合作關系，已成為川渝地區(qū)具有市場競爭力和影響力的材料供應商。按照集團戰(zhàn)略部署及公司戰(zhàn)略規(guī)劃，公司將堅持以市場為導向，持續(xù)深化改革發(fā)展，增強內(nèi)生發(fā)展動力，把公司打造成為西南區(qū)域具有影響力和競爭力的國有綜合性商貿(mào)企業(yè)。
一、崗位信息
二、報名時間
簡歷投遞截止時間至2026年3月6日。
三、資格條件
（一）市場部銷售管理崗
1.本科及以上學歷，思想素質(zhì)好，年齡35周歲及以下（年齡計算時間截至公告首次發(fā)布當日），性別不限，身體健康。
2.對市場營銷、風險控制、金融工具、財經(jīng)稅收等有一定認知，具備市場感知能力，能敏銳地把握市場和行業(yè)發(fā)展動態(tài)。
3.有從事建材、農(nóng)產(chǎn)品、白糖、石油等任一大宗商品貿(mào)易1年及以上工作經(jīng)驗。
4.有較強的公文寫作能力、語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力及交際能力，具有親和力和良好的團隊意識。
（二）財務部核算會計崗
1.財務管理、會計學等相關專業(yè)本科及以上學歷，具備3年及以上會計核算工作經(jīng)驗，年齡35周歲及以下（年齡計算時間截至公告首次發(fā)布當日），性別不限，身體健康。
2.熟悉國家財經(jīng)、稅收法律法規(guī)和政策。
3.了解企業(yè)會計核算方法，以及企業(yè)的業(yè)務運作特點，具有較強的職業(yè)判斷和獨立核算能力。
4.能熟練使用用友等財務軟件及日常辦公軟件，會裝訂憑證、賬簿。
5.具備中級及以上會計專業(yè)職稱或職業(yè)資格。
四、薪酬待遇
薪酬和福利按照公司薪酬福利有關規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘程序
（一）資格審查。按照報名條件，對應聘人員進行篩選和資料審查，確定入選考評的人員名單。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，以郵件、短信或電話方式通知全部進入測試的人員，請應聘人員注意保持電話暢通，如因應聘人員填錯聯(lián)系電話、關閉手機、更改電話號碼等個人原因?qū)е聼o法聯(lián)系的視為主動放棄，未進入考評階段的人員，不再另行通知。資格審查貫穿全過程。
（二）組織測試。測試通過筆試與面試相結合的方式，筆試、面試各100分，筆試成績占比50%，面試成績占比50%。崗位與應聘者比例不低于1:3，方可進入筆試環(huán)節(jié)；崗位與應聘者比例不低于1:2，方可進入面試環(huán)節(jié)。若應聘者筆試成績低于60分，則不能進入面試環(huán)節(jié)。若通過筆試（成績大于等于60分）的應聘者人數(shù)多于10人時，按筆試成績從高到低取排名前10位的應聘者進入面試環(huán)節(jié)。
測試結束后，通過與招聘公告相同的渠道面向社會公示測試成績。
若筆試后，應聘者筆試成績均不滿足要求（成績均低于60分），根據(jù)工作實際，將重新發(fā)布招聘公告適當延長公告時間或取消本次招聘工作。
（三）背景調(diào)查和體檢。公示期滿無異議后，按應聘者測試成績從高到低排序，在測試成績≥75分（且筆試和面試成績均≥60分）的應聘者中確定擬背景調(diào)查人選。背景調(diào)查人數(shù)與招聘崗位需求人數(shù)之比為1:1。如測試成績排名第一的人選自愿放棄或背景調(diào)查不合格，其缺額按測試成績≥75分（且筆試和面試成績均≥60分）從高到低順序遞補一次。如測試成績總分相同，則按筆試成績高低確定名次。
通過背景調(diào)查后，組織相關人選進行體檢（體檢人數(shù)與招聘崗位需求人數(shù)之比為1:1），參照公務員通用體檢項目。若應聘者體檢不合格，其缺額按測試成績≥75分（且筆試和面試成績均≥60分）從高到低順序遞補一次。
若背景調(diào)查和體檢環(huán)節(jié)中無符合條件的人選，根據(jù)工作實際，將重新發(fā)布招聘公告適當延長公告時間或取消本次招聘工作。
（四）確定擬錄用人選。根據(jù)資格審查、測試、背景調(diào)查和體檢結果等，經(jīng)公司黨支部審議后確定擬錄用人選，并通過與招聘公告相同的渠道面向社會公示擬錄用人選信息，公示時間為3個工作日。
（五）正式聘用。擬錄用信息公示期滿無異議后，以電話和郵件方式通知擬錄用人選辦理正式聘用手續(xù)。
（六）特別聲明：凡具有下列情形之一的，不得參與本次招聘：
1.因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍；
3.被開除公職的人員；
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿的人員；
5.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員。
應聘人員須遵守招聘有關規(guī)定，對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。
六、報名方式
應聘人員請登陸綿陽市投資控股（集團）有限公司官網(wǎng)首頁“人才發(fā)展-招聘信息”板塊下載《應聘登記表》，同時將本人學歷（學位）證書、職稱或職業(yè)資格證書、身份證等相關證明材料彩色掃描件（PDF格式）發(fā)送至電子郵箱xjwl0603＠163.com（郵件標題名稱為：應聘崗位+姓名。如：銷售管理崗+張三）。
聯(lián)系人：劉女士，聯(lián)系電話：0816-2607141，18281900960。
七、監(jiān)督投訴渠道
（一）綿陽市投資控股（集團）有限公司紀委辦公室，聯(lián)系人梁先生，監(jiān)督電話：0816-2242615，監(jiān)督郵箱：3136585742@qq.com。
（二）綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2247110
綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com
綿陽富達資產(chǎn)經(jīng)營有限責任公司
關于招聘基建會計崗的公告
公司簡介
綿陽富達資產(chǎn)經(jīng)營有限責任公司（以下簡稱公司）是經(jīng)綿陽市人民政府批準成立的國有獨資公司，組建于2004年9月，出資人為綿陽市財政局，注冊資金5000萬元人民幣，是西南地區(qū)首批專門從事市級行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)經(jīng)營管理的國有獨資公司。2006年7月，公司合并隸屬為綿陽市投資控股（集團）有限公司的全資子公司。綿陽市建設工程質(zhì)量檢測中心和綿陽市東津酒店管理有限責任公司為公司全資子公司。
公司主要職能是做好國有資產(chǎn)管理和經(jīng)營，實現(xiàn)授權經(jīng)營的國有資產(chǎn)保值增值；發(fā)揮政府投融資平臺的作用，推動交通、城市基礎設施、社會公益項目和中小企業(yè)發(fā)展建設；開展項目的投資、開發(fā)、建設，優(yōu)化資產(chǎn)結構，提高資產(chǎn)質(zhì)量；實施和履行政府授權或委托的其他經(jīng)營業(yè)務。
業(yè)務范圍：資產(chǎn)經(jīng)營管理；房地產(chǎn)開發(fā)；酒店管理；旅游項目開發(fā)；物業(yè)管理；能源、交通、基礎設施項目投資開發(fā)；高新技術的研究開發(fā)及建設工程質(zhì)量檢測業(yè)務。
一、崗位信息
（一）部門：財務融資部
（二）崗位名稱：基建會計崗
（三）招聘人數(shù)：1人
（四）崗位職責：
1.負責貫徹執(zhí)行《中華人民共和國會計法》《基建財務制度》等財經(jīng)法律法規(guī)，對項目所涉經(jīng)濟合同、付款審批單據(jù)等按流程進行審核，制止違反財經(jīng)紀律、財會制度的現(xiàn)象。
2.負責項目投資、成本的核算、記賬，監(jiān)督和審核工程建設資金的使用。同時加強同財務綜合崗的聯(lián)系溝通及對賬，按要求填制相關的資金結余、工程支出臺賬表。
3.負責建立健全基建項目數(shù)據(jù)統(tǒng)計臺賬，配合上級部門對建設項目財務制度、賬務的檢查和審計工作，做好各類基建報表、會計憑證、合同文書的準備工作。
4.負責基建項目與公司及相關單位的資金往來核對；以及對外債權債務清理等工作。負責按月核對所核算的銀行賬戶，編制銀行余額調(diào)節(jié)表。負責做好各基建項目的貸款、利息統(tǒng)計匯總與上報工作。負責每季度向集團報送園藝新區(qū)項目投資統(tǒng)計匯總表。負責基建會計憑證的裝訂和保管。
5.完成領導安排的其他工作。
二、報名時間
2026年2月2日至2026年2月13日
三、資格條件
（一）基本條件：具有良好的政治素養(yǎng)，思想品德優(yōu)秀，身體健康，工作認真細心，具有團隊協(xié)作精神；廉潔自律，遵紀守法，具有良好的職業(yè)操守。
（二）教育背景：大學本科及以上學歷；會計、財務等相關專業(yè)；初級會計師及以上職稱。
（三）應聘年齡：40周歲及以下（年齡計算時間截至公告首次發(fā)布當日）。
（四）工作經(jīng)驗：3年及以上基建財務工作經(jīng)驗，熟練運用財務信息系統(tǒng)和辦公軟件。
四、薪酬待遇
薪酬和福利按照綿陽富達資產(chǎn)經(jīng)營有限責任公司有關規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘程序
（一）資格審查。按照崗位任職條件，對應聘者進行篩選和資料審查，確定進入考評階段的人員名單。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，以郵件、短信或電話等方式通知全部進入考評階段的人員。請應聘人員注意保持電話暢通，如因應聘人員填錯聯(lián)系電話、關閉手機、更改電話號碼等個人原因?qū)е聼o法聯(lián)系的視為主動放棄，未進入考評階段的人員，不再另行通知。資格審查貫穿全過程。
（二）招聘方式。崗位與通過資格審查的人員比例不低于1:2，方可以進入考評環(huán)節(jié)。考評環(huán)節(jié)由筆試和面試組成，筆試、面試各100分，分別占比綜合成績的50%。按筆試、面試成績分別不低于60分，綜合成績從高到低確定擬錄用人選（如綜合成績排名第一的人選自愿放棄，其缺額可按綜合成績由高低順序遞補一次）。考評完成后將在招聘公開渠道對考評結果進行公示，公示期為3個工作日。
通過筆試測評的應聘者人數(shù)多于10人時，按筆試成績從高到低取排名前10位的應聘者進入面試環(huán)節(jié)。
（三）背景調(diào)查和體檢。考評結束且公示無異議后，根據(jù)應聘者綜合測評得分從高到低確定背景調(diào)查人員（如背景調(diào)查不合格或應聘者主動放棄的，其缺額按綜合成績高低順序遞補），背景調(diào)查人數(shù)與招聘崗位需求人數(shù)之比為1:1。
根據(jù)背景調(diào)查情況，通知應聘人員進行體檢，體檢參照公司入職體檢標準執(zhí)行。
（四）確定擬錄用人員。根據(jù)資格審查、考評、背景調(diào)查和體檢結果等，經(jīng)公司黨總支集體討論后確定擬錄用人員。擬錄用人員信息將在招聘公開渠道進行公示，公示期為3個工作日。
（五）正式聘用。在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
（六）特別聲明。凡有下列情形之一的，不得報名：
1.因犯罪受過刑事處罰的。
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
3.被開除公職的。
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿的。
5.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的。
應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。
六、報名方式
應聘人員請登錄綿陽市投資控股（集團）有限公司官網(wǎng)首頁“人才發(fā)展－招聘信息”板塊下載《應聘登記表》，按要求填寫完畢后請將個人電子簡歷、學歷（學位）證書、職稱或職業(yè)資格證書、身份證等相關證明材料彩色掃描件（PDF格式）壓縮打包發(fā)送至897701868@qq.com（郵件標題名稱為：應聘崗位+姓名，如：基建會計崗+張三）。
聯(lián)系人：趙女士，聯(lián)系電話：13778117945。
七、監(jiān)督投訴渠道
（一）綿陽市投資控股（集團）有限公司紀委辦公室，聯(lián)系人梁先生，監(jiān)督電話0816-2242615，監(jiān)督郵箱3136585742@qq.com。
（二）綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2247110，
綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com。
綿陽市建設工程質(zhì)量檢測中心有限責任公司
關于延長部門經(jīng)理、副經(jīng)理崗位內(nèi)部競聘報名截止時間的公告
《綿陽市建設工程質(zhì)量檢測中心有限責任公司關于部門經(jīng)理、副經(jīng)理崗位內(nèi)部競聘的公告》于2026年1月4日向內(nèi)部公開發(fā)布，因競聘崗位與通過資格審查的人數(shù)未達比例，經(jīng)公司研究，決定延長報名時間至2026年2月5日，具體公告如下：
綿陽市建設工程質(zhì)量檢測中心有限責任公司（原名綿陽市建設工程質(zhì)量檢測中心）坐落于綿陽市沈家壩街22號，檢測大樓建筑面積5730m2。公司擁有各類先進的檢測儀器設備500多臺（套），能對工程材料、主體結構、鋼結構工程、地基基礎、民用建筑工程室內(nèi)環(huán)境污染控制、建筑節(jié)能、市政道路、水電安裝材料、防雷檢測等9個大類項目進行檢測。
一、崗位信息
以上資格條件中涉及學歷、年齡、任職年限等計算時間均截至公告發(fā)布當日。
二、報名時間及范圍
延長至2026年2月5日，與檢測中心建立勞動合同的人員。
三、薪酬福利
薪酬福利按照檢測中心有關規(guī)定執(zhí)行。
四、競聘程序
（一）資格審查。報名結束后，根據(jù)報名人員提交的報名信息資料，對照任職資格條件，對競聘人員進行資格審查。資格審核結束后，由工作人員以電話方式通知全部通過資格審查的人員參加面試評價。未通過資格審查人員，不再另行通知。
（二）面試評價
競聘崗位與通過資格審查的人數(shù)比例不低于 1:2，方可進入面試評價環(huán)節(jié)，面試評價設置競聘演講及現(xiàn)場答辯兩個環(huán)節(jié)，滿分100分，各占比50%。
1.競聘演講：競聘者通過PPT進行現(xiàn)場演講，內(nèi)容主要包括：自身工作履歷及成績，自身競聘該崗位的優(yōu)勢、對目標崗位的理解及下一步工作思考等，演講時間不超過10分鐘。
2.現(xiàn)場答辯：競聘演講結束后，考核組視情況與競聘者延伸詢問和交流；隨機提問由考核組以現(xiàn)場問答的方式，全面考察競聘者對崗位的理解及對目標崗位勝任程度。
3.最終成績：本次最終成績=競聘演講×50%+現(xiàn)場答辯×50%，若最終成績相同，以現(xiàn)場答辯成績確定排名先后順序。
（三）公開發(fā)布成績
面試評價結束后，在與競聘公告相同的渠道進行成績公示，公示時間為3個工作日。
（四）確定考察對象
成績公示期滿且無異議后，根據(jù)競聘者面試評價成績，從高到低排序，在各崗位面試評價成績不低于70分的競聘者中按照1:2的比例確定考察對象，并在與競聘公告相同的渠道進行公示，公示期為3個工作日。
（五）組織考察
由檢測中心黨支部組成立考察小組，對考察對象的德能勤績廉等情況進行全面考察，通過對考察對象人事檔案資料“三齡兩歷”進行審核，確認其是否符合任職基本條件、資格；通過個別談話、發(fā)放征求意見表、民主測評、實地走訪、查閱工作資料、同考察對象面談等方式廣泛深入了解人選情況，綜合考察情況，形成書面考察報告。因考察不合格而出現(xiàn)缺額，按綜合成績的高低順序遞補重新確定考察對象并公示。遞補人員面試評價應不低于70分。
（六）討論決定和任職
由公司支委會集體研究討論決定擬任職人選，并報公司董事會審議。審議后進行任前公示，公示期不少于5個工作日。經(jīng)公示無異議后按規(guī)定履行相關程序，辦理聘任手續(xù)。
（七）聘任
提拔任用的中層管理人員，按照公司規(guī)定發(fā)文聘任，實行任職試用制度，試用期為1年，試用期滿后，經(jīng)綜合評價為稱職及以上的正式任職，其試用期計入任職時間。
（八）特別聲明
競聘人員須遵守競聘有關規(guī)定，無故不能參加者視為放棄；對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假、立即取消聘用資格并追究其法律責任。同時，凡具有下列情形之一的，不得參與本次競聘：
（1）因犯罪受過刑事處罰的人員；
（2）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
（3）被開除公職的人員；
（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿的人員；
（5）涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員。
五、報名方式
凡符合條件的競聘人員，下載《綿陽市建設工程質(zhì)量檢測中心有限責任公司中層管理人員內(nèi)部競聘報名表》進行填寫。將報名表及身份證、學歷（學位）證書、職稱證書（若有）等相關證明材料的電子版和紙質(zhì)版報送至檢測中心綜合部。
聯(lián)系人：劉女士，聯(lián)系電話：0816-2960089；郵箱：305360743＠qq.com
六、監(jiān)督投訴渠道
（一）綿陽市投資控股（集團）有限公司紀委辦公室，聯(lián)系人梁先生，監(jiān)督電話：0816-2242615，監(jiān)督郵箱：3136585742@qq.com。
（二）綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2247110。
綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com。
綿陽文化旅游發(fā)展投資集團有限公司
關于招聘投資管理崗等崗位的公告
公司簡介
綿陽文化旅游發(fā)展投資集團有限公司（簡稱：綿陽文旅投集團）系綿陽市投資控股（集團）有限公司旗下全資子公司，是為了進一步整合文化、旅游資源，打造精品文化旅游項目，加速綿陽市文化、旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展而成立的大型國有獨資文化旅游類企業(yè)集團。公司于2007年組建成立，注冊資本16287.86萬元，是“四川省文化產(chǎn)業(yè)示范基地”“四川省影視領軍企業(yè)”和“四川十佳優(yōu)秀制作機構”。
一、崗位信息
（一）品牌營銷崗
1.部門：運營管理部
2.需求人數(shù)：1名
3.工作職責
（1）負責公司品牌戰(zhàn)略制定與實施，統(tǒng)籌品牌傳播資源，實施品牌及IP的整體策劃與推廣，提升品牌影響力與辨識度,牽頭市場推廣活動落地，包括短視頻、直播、OTA平臺運營及線下文旅推介會、主題活動策劃執(zhí)行，聯(lián)動內(nèi)外部資源引流獲客；
（2）跟蹤營銷數(shù)據(jù)，開展市場調(diào)研與競品分析，優(yōu)化營銷策略，提升營銷投放性價比與效果；
（3）負責品牌合作與異業(yè)聯(lián)動，對接媒體、達人、合作機構，搭建營銷渠道矩陣，拓展品牌傳播場景，適配文旅項目推廣需求；
（4）統(tǒng)籌營銷物料設計制作、宣傳內(nèi)容撰寫，協(xié)同運營實現(xiàn)營銷與業(yè)務閉環(huán)聯(lián)動。
（5）完成上級交辦的其他工作。
4.應聘資格
（1）基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風嚴謹、正派、有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，執(zhí)行力強，具有創(chuàng)新精神，具有良好的職業(yè)操守。
（2）年齡要求：年齡40周歲及以下（年齡計算時間截至首次公告發(fā)布當日）。
（3）教育背景：全日制本科及以上學歷，新聞學、廣告學、傳播學、時尚傳播、網(wǎng)絡與新媒體等新聞傳播學類專業(yè)；市場營銷等工商管理類專業(yè)；動畫、影視、藝術設計、視覺傳達設計、新媒體藝術、數(shù)字媒體藝術等藝術類專業(yè)；心理學類專業(yè)。
（4）技能要求：熟練操作辦公軟件，具有較強的文字表達能力；具備活動策劃執(zhí)行、內(nèi)容創(chuàng)作能力；具備較強的創(chuàng)意能力、溝通協(xié)調(diào)能力，對市場敏感性、抗壓性強。
（5）身體健康，能勝任崗位工作要求。
（二）投資管理崗
1.部門：戰(zhàn)略與投資發(fā)展部
2.需求人數(shù)：1名
3.工作職責
（1）負責跟蹤行業(yè)政策及市場動態(tài)，與金融機構、研究機構、行業(yè)協(xié)會等對接聯(lián)系，挖掘文旅項目投資機會，搭建投資項目儲備庫；
（2）負責文旅及相關領域投資項目的挖掘、調(diào)研與評估，撰寫可行性研究報告、投資分析報告，為決策提供專業(yè)支撐；
（3）牽頭推進投資項目全流程運作，包括調(diào)研考察、談判對接、協(xié)議起草、投前盡調(diào)、投中執(zhí)行及投后復盤管控，確保項目合規(guī)落地；執(zhí)行資產(chǎn)收購、財務投資、并購重組等工作；
（4）負責投資項目檔案整理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計及匯報工作，定期向管理層反饋項目進展、投資效益及潛在問題、風險，協(xié)同相關部門提出優(yōu)化建議；
（5）完成領導交辦的其他工作。
4.應聘資格
（1）基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風嚴謹、正派、有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，執(zhí)行力強，具有創(chuàng)新精神，具有良好的職業(yè)操守。
（2）年齡要求：年齡40周歲及以下（年齡計算時間截至首次公告發(fā)布當日）。
（3）教育背景：全日制本科及以上學歷，經(jīng)濟學、商務經(jīng)濟學等經(jīng)濟學類專業(yè)；金融學、投資學、經(jīng)濟與金融等金融學類專業(yè)；工商管理、會計學、財務管理等工商管理類專業(yè)；旅游管理、酒店管理、會展經(jīng)濟與管理等旅游管理類專業(yè)。
（4）技能要求：熟練操作辦公軟件，具有較強的文字表達能力；熟悉投資管理基礎知識，具有投資項目論證、產(chǎn)業(yè)政策研究與解讀等方面的專業(yè)知識；能獨立撰寫投資分析報告、可行性研究報告，具備扎實的財務分析與數(shù)據(jù)解讀能力；具備良好的溝通能力、邏輯分析能力以及較強的抗壓能力。
（5）身體健康，能勝任崗位工作要求。
（三）運營管理崗
1.部門：運營管理部
2.需求人數(shù)：1名
3.工作職責
（1）負責文旅資產(chǎn)、項目的日常運營管理，制定運營計劃與目標，統(tǒng)籌服務、安全、營收等核心環(huán)節(jié)，確保項目高效合規(guī)運轉(zhuǎn)；
（2）牽頭優(yōu)化運營流程與服務標準，構建標準化運營體系，針對文旅業(yè)態(tài)特性迭代服務流程，提升游客體驗與項目運營效率；
（3）跟蹤項目運營主要指標，開展數(shù)據(jù)分析與復盤，及時發(fā)現(xiàn)運營痛點并提出優(yōu)化方案，保障運營目標達成；
（4）協(xié)同相關部門，推進文旅產(chǎn)品迭代、活動落地、商戶管理等工作，聯(lián)動內(nèi)外部資源提升項目綜合競爭力；
（5）完成上級交辦的其他工作。
4.應聘資格
（1）基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，執(zhí)行力強，具有創(chuàng)新精神，具有良好的職業(yè)操守。
（2）年齡要求：年齡40周歲及以下（年齡計算時間截至首次公告發(fā)布當日）。
（3）教育背景：全日制本科及以上學歷，工商管理、市場營銷、物業(yè)管理、財務管理等工商管理類專業(yè)；旅游管理、酒店管理、會展經(jīng)濟與管理等旅游管理類專業(yè)；新聞學、廣告學、傳播學、時尚傳播、網(wǎng)絡與新媒體等新聞傳播學類專業(yè)；動畫、影視、藝術設計、視覺傳達設計、新媒體藝術、數(shù)字媒體藝術等藝術類專業(yè)。
（4）技能要求：熟練操作辦公軟件，具有較強的文字表達能力；熟悉文旅項目運營邏輯，掌握運營流程優(yōu)化、服務標準化搭建方法，具備基礎數(shù)據(jù)分析能力；具備較強的溝通協(xié)調(diào)、問題解決能力，服務意識突出。
（5）身體健康，能勝任崗位工作要求。
二、報名時間
2026年1月30日至2026年2月12日
三、薪酬待遇
依據(jù)文旅投集團本部薪酬福利管理辦法等相關制度體系確定。
四、招聘程序
（一）資格審查。黨群人事綜合部負責收集應聘者資料并進行資格審查，確定入選測評階段的人員名單。
資格審查貫穿招聘全過程及錄用后勞動合同有效期限，任何時候?qū)﹄[瞞有關情況或提供虛假應聘資料的，一經(jīng)查實，即取消應聘資格或解除勞動合同，所產(chǎn)生的后果由應聘者本人承擔。
（二）招聘方式。
1.根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，以郵件、短信或電話方式通知全部合格應聘人員，參加面試事項，應聘者注意保持電話暢通，如因應聘人員填錯聯(lián)系電話、關閉手機、更改電話號碼等個人原因?qū)е聼o法聯(lián)系的視為主動放棄。未進入測評的人員，不再另行通知。
2.考評通過筆試與面試相結合的方式，筆試、面試各100分，筆試成績占比50%，面試成績占比50%，按筆試、面試成績分別不低于60分，綜合成績從高到低且不低于70分確定擬錄用人選（如綜合成績排名第一的人選自愿放棄，其缺額可按綜合成績≥70分由高低順序遞補一次）。通過筆試測評（成績大于等于60分）的應聘者人數(shù)多于10人時，按筆試成績從高到低取排名前10位的應聘者進入面試環(huán)節(jié)。
3.筆、面試比例均不低于1:2（招聘人數(shù)與參加筆、面試人數(shù)之比），若低于此比例則根據(jù)實際確定延長報名時間或取消本次招聘。
（三）背景調(diào)查和體檢。公示期滿后未收到異議后，按總成績由高到低等額確定背景調(diào)查人員，包括但不限于資格查驗、工作經(jīng)歷核實、有無違法犯罪記錄等情況。
經(jīng)背景調(diào)查合格者予以通知體檢。體檢人員到縣級以上綜合醫(yī)院體檢，項目參照公務員通用體檢項目執(zhí)行。因體檢不合格而出現(xiàn)缺額，按綜合成績的高低順序通知遞補人員體檢。遞補人員筆試、面試、綜合成績均應不低于60分。體檢費用由個人承擔。
（四）確定擬錄用人員。通過背景調(diào)查和體檢后，黨群人事綜合部按程序報公司支委會審議后確定擬錄用人員，并在與招聘公告相同的渠道對擬錄用人選進行公示，公示期為3個工作日。
（五）正式聘用。在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
（六）特別聲明。凡有下列情形之一的，不得報名：
1.因犯罪受過刑事處罰的。
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
3.被開除公職的。
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿的。
5.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的。
應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。
五、報名方式
應聘人員請登錄綿陽市投資控股（集團）有限公司官網(wǎng)首頁“人才發(fā)展－招聘信息”板塊下載《應聘登記表》，按要求填寫完畢后請將個人電子簡歷、學歷（學位）證書、職稱或職業(yè)資格證書、身份證等相關證明材料彩色掃描件（PDF格式）壓縮打包發(fā)送至mywljt@126.com（郵件標題名稱為：應聘崗位+姓名，如：基建會計崗+張三）。
聯(lián)系人：羅女士，聯(lián)系電話：15881429907。
六、監(jiān)督投訴渠道
（一）綿陽市投資控股（集團）有限公司紀委辦公室，聯(lián)系人梁先生，監(jiān)督電話：0816-2242615，監(jiān)督郵箱：3136585742@qq.com。
（二）綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2247110。綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com。